Открыт к новым проектам
Помогаю бизнесу зарабатывать больше через автоматизацию, а разработчикам — расти в карьере
Уже 13+ лет в индустрии, из них более 4 лет — на руководящих позициях. Сочетаю экспертизу в заказной и продуктовой разработке. Управляю полным циклом жизни цифрового продукта, от технической стратегии и построения архитектуры до выстраивания процессов разработки, обеспечивающих быстрый период от появления идеи до его запуска и первых продаж (time‑to‑market) и высокое качество. Делаю системы заявок, сайты, чат‑боты и автоматизацию процессов под ключ. Наставник разработчиков от джуна до лида и помогаю выстраивать карьеру в IT.
Telegram: @GaleevSergei · Email: hello@galeevsergei.ru · Телефон: +7 (919) 140‑2197
Кому я могу быть полезен
Работаю с двумя основными аудиториями — бизнесом и разработчиками.
Для бизнеса:
- Для владельцев и руководителей компаний:
— услуги, медицина, образование;
— ремонт, недвижимость, автосервисы;
— продаете товары или услуги бизнесу (b2b), производство, опт. - Если у вас:
— заявки теряются между мессенджерами, почтой и CRM;
— много ручной рутины;
— нет понятной картины по лидам и продажам — я помогаю это системно исправить.
Для разработчиков:
- начинающие разработчики, которым нужно уверенно войти в профессию;
- middle‑разработчики, которые хотят вырасти до senior/lead и поднять доход;
- тимлиды и лиды, которым нужен внешний взгляд и поддержка в развитии.
13+
Многолетний опыт
30+
Счастливые клиенты
35+
Завершенные проекты
Наставничество и карьера
Помогаю разработчикам расти по грейду и доходу, опираясь на опыт руководителя разработки.
01
Пакеты «Наставничество»
Разовая консультация стоит 4000 руб\час
Starter — 16 000 ₽ 20 000 ₽
5 встреч по 3 200 ₽. Для новичков: основы C#, первый проект, подготовка к стажировке/первой работе.
Advanced — 32 000 ₽ 40 000 ₽
10 встреч по 3 200 ₽. Для джунов/мидлов: архитектура, паттерны, чистый код, подготовка к уровню middle.
Pro — 48 000 ₽60 000 ₽
15 встреч по 2 800 ₽. Для роста до senior/lead: сложные собеседования, софт‑скиллы, план развития на 6–12 месяцев.
Формат: онлайн 1 to 1, домашние задания, разбор кода и резюме.
02
Карьерные консультации
— разбор резюме и профилей (HH, LinkedIn, Telegram, GitHub);
— подготовка к собеседованиям (developer, lead, руководитель);
— план развития: как выйти на следующий грейд и повысить доход;
— как сменить стек/направление, не потеряв в деньгах.
Формат: 60–90 минут онлайн + письменные рекомендации.
Нажимая на кнопку, вы даете согласие на обработку персональных данных и соглашаетесь c политикой конфиденциальности
Блог
-
Что такое карьерный тупик? Карьерный тупик — это состояние, когда профессиональный рост и развитие сотрудника замедляются или полностью останавливаются. Человек ощущает, что достиг «потолка» в своей должности, не видит перспектив и теряет мотивацию к работе. Основные признаки карьерного тупика Признак Описание Отсутствие роста Нет новых задач, повышения или расширения обязанностей. Снижение мотивации Работа становится рутиной,
-
Сначала кажется, что всё просто: обновлю резюме, откликнусь в несколько компаний и быстро найду новое место. Но проходит неделя. Потом месяц. Десятки откликов, тестовых, собеседований и тишины в ответ. И однажды человек, который привык быть сильным специалистом, ловит себя на мысли: может, проблема во мне? Так и начинается выгорание в поиске работы. Что происходит на
-
Если вы давно хотели понять, какие LLM-модели бывают, чем они отличаются и для чего подходят, то вот короткая и понятная подборка. LLM — это большие языковые модели. Они помогают писать и редактировать тексты, отвечать на вопросы, разбирать документы, работать с кодом, искать идеи и, кроме того, забирать на себя часть рутины. Поэтому их используют в
Напишите мне — обсудим вашу задачу
Коротко опишите вашу ситуацию:
- какой у вас бизнес и с чем сейчас сложность (заявки, автоматизация, внутренняя система);
или - какой у вас уровень как разработчика и к чему вы хотите прийти.
Я отвечу, скажу, могу ли быть полезен, и предложу формат работы.
Телефон
Со мной можно вязаться на прямую в мессенджерах:
